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OCTOBRE - NOVEMBRE 2024 | V&MA 315 | www.verre-menuiserie.com 36 Actualités | Face-à-face chaque année les trophées de l’innovation que nous organisons en interne illustrent les initiatives et propositions poussées par nos équipes », relate encore la responsable de la RSE. La création d’une usine de thermolaquage internalisée fournit un bel exemple des sugges- tions des salariés suivies par la direction. Pour coopérer avec son écosystème, « Cadiou collabore avec un Esat du territoire, intègre des critères RSE dans le référencement des achats, échange avec ses fournisseurs sur la base de notation, et dernier volet, concernant l’impact sur son territoire, Emmanuelle Cadiou préside CREPI Finistère (Club Régional d’Entreprises Partenaires de l’Insertion) et essaie de favoriser l’inclusion ». Castes Industrie a participé de janvier 2023 à juin 2024 au "Programme accélérateur RSE", proposé par le réseau d’entreprises Leader Occitanie. « Durant 18 mois, nous avons fait partie d’une promotion regroupant une dizaine d’entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d’activité. Nous avons participé à des journées de formations et avons été accompagné par un consultant pour réaliser notre diagnostic de maturité et performance RSE afin de mettre en avant les actions et pointer du doigt nos axes d’améliorations », témoigne Sébastien Garrouste, responsable HSE de Castes. Dans le détail, « ce travail nous a servi dans un second temps à déterminer nos engagements RSE : décarboner et réduire les pollutions liées à notre activité (poursuivre l’écoconception de nos offres, réduire la pollution générée par nos flux) et encourager les activités de partage et de formation pour nos salariés », énonce Sébastien Garrouste. Dans le cadre de ce programme, Castes a participé pendant 3 mois au Challenge "Ma Petite Entreprise" pour la mise en œuvre d’actions. Création d’un réfectoire à ossature bois, végétalisation des espaces de travail, remplacement des ampoules par des Leds, collecte et valorisation des déchets de bureau par un EA ou Esat, installation de bornes de recharge électrique… les initiatives se multiplient. Au niveau organisationnel, Castes s’est doté d’un Une apicultrice locale a installé 6 ruches sur le site de Castes et organise des sessions de sensibilisation à des salariés volontaires pour mieux comprendre le monde des abeilles. Fin juillet, les équipes ont pu se rendre dans sa miellerie pour récolter le miel (avec les enfants des salariés qui le souhaitaient) qui sera distribué à l’ensemble du personnel dans les prochaines semaines ©Castes Industrie Le site de production de Cadiou à Locronan en baie de Douarnenez (29) ©Cadiou